• ул. Мясницкая, д. 34
  • пр. Бакунина, д. 5а
  • ул. Гладкова, д.10
  • Ворошиловский проспект, д. 8
  • ул. Белинского, д. 61
  • ул. Садовая, д. 161
  • ул. Театральная, д.15
  • Советская площадь / пр. Кирова, д.29/1
  • +7 (499) 350-41-67
    Телефон в Москве
  • +7 (812) 425-66-19
    Телефон в Санкт-Петербурге
  • +7 (8412) 660-334
    Телефон в Пензе
  • +7 (863) 308-24-96
    Телефон в Ростове
  • +7 (831) 235-12-97
    Телефон в Новгороде
  • +7 (861) 202-54-05
    Телефон в Краснодаре
  • +7 (473) 300-36-70
    Телефон в Воронеже
  • +7 (978) 093-84-38
    Телефон в Симферополе


Добрый день. У нас в организации работают 8 менеджеров, находятся они не в одном кабинете. При подготовки перечня рабочих мест для аттестации рабочих мест, можем ли мы их отнести к аналогичным?

Добрый день, согласно п. 12 Приказа от 26 апреля 2011 г. N 342н "Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда" перечень рабочих мест, подлежащих аттестации составляет аттестационная комиссия, в которую должен входить и представитель аттестующей организации. Что касается определения "Аналогичных рабочих мест", то они должны обладать совокупностью признаков, перечисленных в приказе, в том числе  "...одинаковый набор вредных и (или) опасных производственных факторов одного класса и степени". Данный пункт работодатель не в состоянии оценить самостоятельно.

Если в вашем случае будут выполнены условия "...профессии или должности одного наименования; выполнение одних и тех же профессиональных обязанностей при ведении однотипного технологического процесса в одинаковом режиме работы; использование однотипного производственного оборудования, инструментов, приспособлений, материалов и сырья; работа в одном или нескольких однотипных помещениях или на открытом воздухе; использование однотипных систем вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления и освещения; одинаковое расположение объектов (производственное оборудование, транспортные средства и т.п.) на рабочем месте; одинаковый набор вредных и (или) опасных производственных факторов одного класса и степени; одинаковая обеспеченность средствами индивидуальной защиты", то данные рабочие места будут признаны аналогичными


Самые интересные вопросы

Скажите, при проведении аттестации рабочих мест в обязательном порядке нужно приводить наименование должностей с классификаторами профессий?
Трудовым кодексом РФ рекомендовано приведение наименований должностей и профессий в соответствие с Общероссийскими классификаторами.

Все ли работодатели должны проводить аттестацию рабочих мест (на нашем предприятии осуществляется только работа с документами и за компьютером)?
Согласно ст. 212 ТК РФ проведение аттестации рабочих мест по условиям труда (далее - АРМ) является прямой обязанностью работодателя и не зависит от формы собственности и видов деятельности организации.

Доброго дня!Прошу разъяснить вопрос по поводу комиссии для организации проведения специальной оценки условий труда: кто в нее включается? Знаю, что ранее, при проведении аттестации рабочих мест, одним из членов комиссии был представитель организации, проводившей данные работы, а как дела обстоят сейчас?Что вообще требуется от работодателя? Заранее спасибо!
Здравствуйте! Для организации и проведения специальной оценки условий труда работодатель образует комиссию. (статья 9 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" регулирует данный вопрос)...

Проверяет ли инспекция, и какая ответственность предусмотрена, если в ходе проверки выяснится, что не была проведена АРМ?
Государственная инспекция труда в обязательном порядке проверяет, проведена ли аттестация рабочих мест на предприятии.

Здравствуйте! Являюсь руководителем небольшой организации, все рабочие места которой офисного типа. Могу ли я составить и подать декларацию соответствия условий труда, не проводить дорогостоящую процедуру специальной оценки?
Доброго времени суток! Вопрос декларирования соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда регулируется статьей 11 Федерального закона Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"...


Разработка и продвижение сайта “SiriusWeb” Мониторинг доступности сайта